代理劳动争议纠纷二审委托人10万元提成工资终获支持

发布时间：08-14  浏览数：2552 【Close】

分享到

         委托人系青岛某科技公司业务经理，因提成工资等原因与该公司发生纠纷。市北法院作出（2016）鲁0203民初2239号民事判决书，判决公司向委托人支付提成工资、经济补偿金、未休带薪年休假工资、防暑降温费等合计10.55万元。双方均不服上述一审判决，均向青岛市中级人民法院提起诉讼。

范律师接受委托人的委托，继续代理本案二审。诉讼中，双方争议的焦点主要有二：1、公司是否应当向委托人支付提成工资；2、公司解除劳动合同是否合法。本案经多次开庭审理，青岛中院采信我方主要代理意见，作出（2016）鲁02民终8734号民事判决书，判决维持一审判决，公司向委托人支付提成工资、经济补偿金、未休带薪年休假工资、防暑降温费等合计10.55万元。

 

【关闭】